Der Wunsch eines Angestellten, sein eigenes Smartphone oder Tablet auch im beruflichen Alltag zu nutzen, kollidiert nicht selten mit den Sicherheitsbedenken der IT-Verantwortlichen. Doch sind diese Ängste vor Mitarbeitern, die Technologien und Anwendungen nutzen, ohne sich an die Compliance-Vorschriften ihres Unternehmens zu halten, gerechtfertigt und überhaupt noch zeitgemäß?
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